一、盗窃罪是否有罚金
盗窃罪理所当然地设有罚金机制。而罚金的额度将取决于犯罪行为的恶劣程度和情节的严重性。在法律实践过程中的具体裁量环节，审判机关将会结合盗窃罪涉案的总价额、作案手法、作案频率以及对社会公共利益造成的损害程度等多方面复杂因素，来逐一评估并最终握住罚金的金额。通常情况下，若盗窃行为涉及到的财物价值较高或属于多次作案，那么罪犯除了要面临相应的有期徒刑、拘役或管制刑罚之外，还需承担相应的罚金责任。这样做的目的在于对犯罪者施加经济压力，以达到惩戒和预防犯罪的双重效果。
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
二、盗窃罪是否有公司犯罪
在司法实践中，如果是由单位主导实施的盗窃犯罪活动，那么无论所得财产归谁所有，无论是数额巨大还是情节恶劣，相关的主管人员和主要直接责任人应该按照盗窃罪的有关法律法规进行逮捕和起诉处理。具体而言，这一原则已经得到了最高人民检察院在1996年1月23日对内蒙古自治区以及江苏省人民检察院相关请示所作出的明确批复，即："在单位主导实施盗窃犯罪活动的情况下，如果获取财物属于单位所有，且涉及数额较大或情节恶劣，则应依法对其直接负责的主管人员及其他各主要直接责任人员，以涉嫌盗窃罪给予相应的逮捕和起诉处理。"此外，2002年8月13日公布并开始执行的《关于单位有关人员组织实施盗窃行为如何适用法律问题的批复》也进一步对此做出了解释，指出："最近，部分省级人民检察院针对单位有关人员为谋求单位利益而实施盗窃行为时如何适用法律的问题向我院提出了请示。根据相关的刑法定律规定，现对该问题给出以下答复：若单位有关人员为了谋取本单位的利益而组织实施盗窃行为，且情节严重者，应当依据中华人民共和国刑法第二百六十四条的规定，对负有直接责任的人员追究其盗窃犯罪的刑事责任。"综合以上两个批复文件的精神来看，单位本身并无法作为盗窃罪的实施主体，真正需要面临刑事处罚的只是那些负有领导责任或者关键角色的人员。《关于单位有关人员组织实施盗窃行为如何适用法律问题的批复》指出：“近来，一些省人民检察院就单位有关人员为谋取单位利益组织实施盗窃行为如何适用法律问题向我院请示。根据刑法有关规定，现批复如下：单位有关人员为谋取单位利益组织实施盗窃行为，情节严重的，应当依照刑法第二百六十四条的规定以盗窃罪追究直接责任人员的刑事责任。”从上述批复来看，单位本身不能成为盗窃罪的主体。需要追究刑事责任的，只能追究主管人员和主要直接责任人的刑事责任。
三、盗窃罪是否可以判刑三年
盗窃罪的刑事责任范围与犯罪情节的轻重有着紧密关联。总体而言，针对此类犯罪行为，罪犯可能面临长达三年之久的牢狱惩罚。在决定盗窃罪的量刑时，主要参考的因素包括盗窃的金额、实施的次数、使用的手法、发生的地点、受害者的身份以及所带来的后果等等。若盗窃金额达到巨大程度，或者存在其他严重情节，那么罪犯将可能面临三年以上、十年以下的有期徒刑，同时还需要缴纳罚金。以某些特定区域为例，当盗窃公私财物的价值在三万元至十万元之间时，通常会被视为数额巨大。然而，最终的判决结果还需要结合犯罪嫌疑人是否有自首、立功、退赃、获得被害人谅解等可以从轻或减轻处罚的情节进行全面评估。
盗窃罪设罚金，额度依恶劣程度及情节严重性定。审判时考虑涉案金额、手法、频率及对社会的损害，综合评估罚金。高值或累犯除刑责外，还须缴罚金，以经济压力惩戒并预防犯罪。